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マーケティング TOP > 営業管理・営業支援 > 営業組織構築・研修 > 【働き方改革 最前線】最も社員の生産性を落としている事は何?

【働き方改革 最前線】最も社員の生産性を落としている事は何?

企業名:エイネット株式会社

現在国を上げて進められている働き方改革。
これは、労働者のみならず企業にとっても生産性の向上を実現する良い機会です。
本資料では、今企業が抱えている“移動時間によるムダ“を明らかにし、それを削減する方法を解説、
合わせて効率的に社内コミュニケーションを高めるためのおすすめサービスをご紹介しています。
5分ほどで読める内容ですので、ぜひご覧ください。

資料詳細説明

<目次>
■第一章
これからの企業成長のために、労働生産性の見直しが今最も重要な理由
 -想定すべき労働人口の減少・少子高齢化の末路
 -先進7カ国で最下位 日本人の労働生産性

■第二章
多くの企業が見落としている!
生産性アップのための今すぐ実践すべき
「移動時間コスト解消法」
 ・なぜ日本人の生産性はここまで低いのか?
  その原因を探る
 ・生産性アップのために
  一番見直すべき「移動時間コスト」
 ・年間交際費・旅費を1/3削減!
  1,000万円超のコストカットを実現する
  “移動時間コスト解消法“
 ・実践で得られる、企業も社員も幸せになる
  ワークライフバランスとは?

■第三章
4,000社以上の導入実績!
企業コミュニケーションをサポートするWeb会議システム
「Fresh Voice(フレッシュボイス)」のご紹介

対象業種

全業種

対象企業規模

企業規模問わず

この資料は掲載終了いたしました。

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