【採用ご担当者様向け】就活生の実態がわかる！採用SNSアカウント活用のすすめ

Z世代社員のアンケート・インタビュー公開！就活生のSNS活用の実態、採用SNSアカウントの始め方を紹介しています。

資料詳細説明

近年、就活中の情報収集にもSNSを活用する就活生が増加しています。新卒採用担当者にとっては、SNSを活用した採用活動で、今まで出会えなかった学生にアプローチできたり、企業理解を深くしている学生から応募が来たりすることが期待できます。

この資料では、Z世代の就活生がSNSからどのような情報を得ているのか、あるいはどのような情報を得ることを期待しているのかなど、アンケートとインタビューでSNS活用の実態を独自調査し、レポートにまとめています。

そしてその結果を踏まえ、採用SNSのメリット、おすすめの媒体、アカウントの始め方などを解説しています。

【こんな方におすすめの資料です】
・学生が就活の際にどのようにSNSを活用しているのか知りたい方
・採用SNSアカウントに興味はあるが始め方がわからない方
・企業理解が深く、企業の姿勢に共感してくれる学生のエントリーを増やしたい方

対象業種	全業種
対象企業規模	中堅・大企業

【導入実績】

採用に課題をお持ちの企業様多数　
特に企業ブランド認知にお悩みのBtoB企業様

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